法律主观:经济补偿金包括住房公积金。经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。公积金是由所在单位...
包括。经济补偿金以劳动者应得工资计算,劳动者个人缴存的住房公积金由单位每月从其工资中代扣代缴,是属于工资的一部分,因此经济补偿金包括住房公积金。法律依据...
经济补偿金的计算是以劳动者的应发工资作为基数,这个是包括社保和住房公积金的。根据《劳动合同法实施条例》第二十七条规定:“劳动合同法第四十七条规定的经济补...
经济补偿金的计算是以劳动者的应发工资作为基数,这个是包括社保和住房公积金的。不能够扣除掉社保和住房公积金的实发工资作为基数计算。按照《关于贯彻执行<<中华...
每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿)所支付的经济补偿金,不包括社...
法律主观:经济补偿金包含社保。还包括奖金、加班费这些、经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保...
1.经济补偿金计算基数包括个人应支付的保险、公积金部分;2.代通知金是指解除劳动合同时的上一个月支付的工资。
你好,经济补偿金的计算基数是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,个人缴纳的保险金、公积金应不计算在内,未提前通知解除劳动合同,需要补发一...
你好,经济补偿金 的计算基数是指劳动者在 劳动合同解除 或者终止前十二个月的平均工资,个人缴纳的保险金、公积金应不计算在内,未提前通知 解除劳动合同 ,需要...
是的,经济补偿经应该是在税前和费前的应发工资,也就是所有的部分,而不是实际发放的部分。另外是劳动合同终止或者是解除前12个月的所有货币化收入的平均值,包括...
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