经济补偿金:法定的,主要是针对劳动关系的解除和终止,如果劳动者无过错,用人单位则应给予劳动者一定的经济上补偿,支付主体只能是用人单位,不以过错为条件,没...
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位未依照规定向劳动者支付经济补偿的,由劳动行政部门责令限期支付经...
经济补偿金一般指的是企业员工由于某原因被企业辞退后的一种补偿办法,即被辞退人员在企业工作时间满一年就应有一年...
在企业领取了经济补偿金,工龄买断后,又被机关录用的,其工龄从被重新录用后开始计算.买断工龄后只缴纳社会保险而没有签订劳动合同的,则不能计算工龄.养老金停办手续...
三、新参加工作,然后认定你2002年07月至2008年08月期间的工龄,如果认证上了(这里涉及到工龄更改的程序),2段工龄合并计算,扣除2008.09月至2011年06月期间34个...
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